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沈遠平老師介紹

暨南大學(xué)管理學(xué)院行政管理系教授、MBA導(dǎo)師、
MPA導(dǎo)師。1982年2月畢業(yè)于廣州外國語學(xué)院（現(xiàn)廣
東外語外貿(mào)大學(xué)），同時被分配到江西財經(jīng)大學(xué)任教；
1992年赴德國維爾茨堡大學(xué)攻讀工商管理專業(yè)；1997
年在奧地利維也納經(jīng)濟大學(xué)攻讀IMBA。1998年7月
進暨南大學(xué)管理學(xué)院任教至今。

現(xiàn)專業(yè)研究方向：

領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力、組織行為學(xué)、跨文化管理與溝通、管理溝通。

主講課程：

組織行為學(xué)、企業(yè)文化、管理溝通、人力資源開發(fā)與管理等

主要社會兼職：

全國MBA《管理溝通》課程研討會組委；

哈爾濱工業(yè)大學(xué)EMBA《管理溝通》課程特聘教授；

兼任廣東醫(yī)院協(xié)會現(xiàn)代醫(yī)院管理研究所人力資源績效管理研究室主任；

兼任廣東現(xiàn)代醫(yī)院管理咨詢服務(wù)有限公司常務(wù)顧問；

科研成果：

1、管理溝通方面的主要論文：

論文：淺談MBA管理溝通課程教學(xué)，學(xué)位與研究生教育，2001年第7－8期，19－21。

論文：談案例教學(xué)法在MBA《管理溝通》課程教學(xué)中的應(yīng)用，跨文化交流，2002年第8期。

論文：從SARS事件談危機管理溝通，跨文化交流，2003年第12期。

論文：談構(gòu)建組織系統(tǒng)溝通機制，第七屆全國《管理溝通》課程研討會宣讀，2006年7月。

2、其他方面科研成果：

主持和參與企業(yè)和醫(yī)院管理咨詢項目10余項；完成國際合作課題一項，國家、省部級課題3項，橫向課題5項；編寫出版專著、教材10余部；發(fā)表論文50余篇；獲省部級獎3項。